Description du programme

Cours en ligne

• Accès à la plateforme de cours en ligne pour découvrir les modules théoriques qui traiteront des fondements du coaching et des meilleures pratiques sous forme de vidéos, documentation écrites, recommandations de lectures, questionnaires, etc

BONUS d'une valeur de 1997.00$ USD
Coaching de groupe et suivi individuel

• En plus de la formation en ligne, vous aurez accès à des ateliers de formations de coaching de groupe EN DIRECT pour aller encore plus loin votre apprentissage!

Ateliers donnés par des experts

• Des experts en développement des affaires, marketing et vente, image de marque et gestion des finances vous aideront à bâtir votre modèle d’affaires d’entreprise .

Sessions de pratique obligatoires

• En plus de la théorie, les apprenants devront cumuler 50 heures de sessions de coaching supervisés à la fin du programme. Un rapport des sessions de pratiques devra être remis à l’institut.

APERÇU DU PROGRAMME

PARTIE 1 : LE COACHING

Module 1 : Les bases du coaching

Permet d’apprendre l’historique du coaching ainsi que les fondements de la profession

Module 2 : Valeurs fondamentales et croyances limitantes

Permet d’apprendre à identifier les valeurs qui font partie intégrante du conscient et de l’inconscient des personnes afin de mieux les accompagner dans leur démarche de coaching

Module 3 : Différents types de coaching

Permet de connaitre les différents types de coaching ainsi que les objectifs poursuivis pour chacun

Module 4 : Attributs d’un bon coach

Permet d’apprendre sur les compétences du coach qui doit avant tout être capable de mettre en avant-plan l’expertise de son client et non la sienne.

Module 5 : Principes de base pour maintenir une bonne relation avec le client 

Permet d’en savoir plus sur les éléments favorisant la relation avec un client ainsi que les règles d’éthique à respecter.

Module 6 : Pratiques de coaching

Permet d’apprendre différentes techniques d’écoute et de communication à utiliser au cours du processus de coaching

Module 7 : Modèle de coaching

Ce module présente le modèle qui peut servir de cadre de travail pour un coach afin d’accompagner un client à atteindre ses objectifs

Module 8 : Structure des sessions de coaching

Ce module permet d’apprendre à planifier les sessions de coaching ainsi que les détails à prendre en considération pour structurer le déroulement de ces dernières

PARTIE 2: LEADERSHIP

Permet au coach de développer des compétences au niveau de son leadership

PARTIE 3 : SPÉCIALISATION

Pour connaitre les différents domaines dans lequel un coach peut œuvrer

Partie 4: ENTREPREUNARIAT

Des enseignements pratiques et conseils pour permettre à un coach de se lancer en affaires sur de bonnes bases